capacity to perform an activity
mogućnost da se izvrši aktivnost
mogućnost da se izvrši aktivnost
modification of assessment (2.8) methods or its administration made to account for the effects of a disability without altering the validity (2.79) of the assessment
modifikacija metoda ocenjivanja (2.8) ili njihovo administriranje koje je izvršeno da bi se uzeo u obzir uticaj invaliditeta, bez promene validnosti (2.79) ocenjivanja
modifikacija metoda ocenjivanja (2.8) ili njihovo administriranje koje je izvršeno da bi se uzeo u obzir uticaj invaliditeta, bez promene validnosti (2.79) ocenjivanja
third-party attestation (2.9) related to a conformity assessment body conveying formal demonstration of its competence (2.25) to carry out specific conformity assessment tasks NOTE 1 to entry: Accreditation refers to conformity assessment bodies only, and not to persons.
atestiranje (2.9) koje je izvršila treća strana, koje se odnosi na telo za ocenjivanje usaglašenosti, kojim se zvanično pokazuje njegova kompetentnost (2.25) da izvršava specifične poslove ocenjivanja usaglašenosti NAPOMENA 1 uz termin: Akreditacija se odnosi samo na tela za ocenjivanje usaglašenosti, a ne na osobe.
atestiranje (2.9) koje je izvršila treća strana, koje se odnosi na telo za ocenjivanje usaglašenosti, kojim se zvanično pokazuje njegova kompetentnost (2.25) da izvršava specifične poslove ocenjivanja usaglašenosti NAPOMENA 1 uz termin: Akreditacija se odnosi samo na tela za ocenjivanje usaglašenosti, a ne na osobe.
unanticipated examination (2.39) results for a specific group of persons NOTE 1 to entry: Examples of specific groups of persons include groups based on race, gender, age, ethnic origin, language or religion.
nepredviđeni rezultati ispitivanja (2.39) za specifičnu grupu osoba NAPOMENA 1 uz termin: Primeri specifičnih grupa osoba obuhvataju grupe zasnovane na rasi, rodu, godinama, etničkom poreklu, jeziku ili religiji.
nepredviđeni rezultati ispitivanja (2.39) za specifičnu grupu osoba NAPOMENA 1 uz termin: Primeri specifičnih grupa osoba obuhvataju grupe zasnovane na rasi, rodu, godinama, etničkom poreklu, jeziku ili religiji.
request by applicant (2.6), candidate (2.12) or certified person (2.22) for reconsideration of any decision made by the certification body (2.17) related to his/her desired certification (2.16) status
zahtev podnosioca prijave (2.6), kandidata (2.12) ili sertifikovane osobe (2.22) za ponovno razmatranje svih odluka koje je sertifikaciono telo (2.17) donelo, a koje se odnose na njen/njegov željeni status sertifikacije (2.16)
zahtev podnosioca prijave (2.6), kandidata (2.12) ili sertifikovane osobe (2.22) za ponovno razmatranje svih odluka koje je sertifikaciono telo (2.17) donelo, a koje se odnose na njen/njegov željeni status sertifikacije (2.16)
person who has submitted an application to be admitted into a certification process (2.19)
osoba koja je podnela prijavu da bi se uključila u proces sertifikacije (2.19)
osoba koja je podnela prijavu da bi se uključila u proces sertifikacije (2.19)
procedure based on predefined factors and an issuance of a documented statement by which the governmental or other designated body recognizes persons to perform specific activities NOTE 1 to entry: Certification (2.16) or other conformity assessment procedures can be a prerequisite for approval.
procedura zasnovana na prethodno definisanim faktorima i izdavanje dokumentovane izjave kojom državno ili drugo imenovano telo priznaje osobe za izvršavanje specifičnih aktivnosti NAPOMENA 1 uz termin: Sertifikacija (2.16) ili druge procedure ocenjivanja usaglašenosti mogu biti preduslov za odobrenje.
procedura zasnovana na prethodno definisanim faktorima i izdavanje dokumentovane izjave kojom državno ili drugo imenovano telo priznaje osobe za izvršavanje specifičnih aktivnosti NAPOMENA 1 uz termin: Sertifikacija (2.16) ili druge procedure ocenjivanja usaglašenosti mogu biti preduslov za odobrenje.
process that evaluates a person's fulfilment of the requirements of the certification scheme (2.21)
proces kojim se vrednuje da li osoba ispunjava zahteve šeme sertifikacije (2.21)
proces kojim se vrednuje da li osoba ispunjava zahteve šeme sertifikacije (2.21)
issue of a statement, based on a decision following a review, that fulfilment of specified requirements has been demonstrated
potvrđivanje usaglašenosti izdavanje izjave, zasnovano na odluci nakon preispitivanja, da je pokazano ispunjavanje specificiranih zahteva
potvrđivanje usaglašenosti izdavanje izjave, zasnovano na odluci nakon preispitivanja, da je pokazano ispunjavanje specificiranih zahteva
inherent characteristic of a person EXAMPLE Visual acuity; sensitivity to others; openness.
svojstvena karakteristika osobe PRIMER Moć opažanja, osetljivost prema drugima, otvorenost.
svojstvena karakteristika osobe PRIMER Moć opažanja, osetljivost prema drugima, otvorenost.
presence of any factors that can unfairly influence examination (2.39) items (2.52), examination scores or certification (2.16) results NOTE 1 to entry: Bias can occur at many points, such as when developing examination items, scoring examinations or making certification decisions.
prisustvo bilo kog faktora koji može nepravedno da utiče na stavku (2.52) ispitivanja (2.39), ocene ispita ili rezultate sertifikacije (2.16) NAPOMENA 1 uz termin: Pristrasnost može da se pojavi na mnogim mestima, kao npr. prilikom razrade ispitnih stavki, bodovanja ispita ili donošenja odluka o sertifikaciji.
prisustvo bilo kog faktora koji može nepravedno da utiče na stavku (2.52) ispitivanja (2.39), ocene ispita ili rezultate sertifikacije (2.16) NAPOMENA 1 uz termin: Pristrasnost može da se pojavi na mnogim mestima, kao npr. prilikom razrade ispitnih stavki, bodovanja ispita ili donošenja odluka o sertifikaciji.
applicant (2.6) who has fulfilled specified prerequisites and has been admitted to the certification process (2.19)
podnosilac zahteva (2.6), koji je ispunio specificirane preduslove koji mu omogućuju učešće u procesu sertifikacije (3.1)
podnosilac zahteva (2.6), koji je ispunio specificirane preduslove koji mu omogućuju učešće u procesu sertifikacije (3.1)
certificate holders (2.15) who perform the same type of activities or tasks EXAMPLE Welders; non-destructive testing (NDT) personnel; nurses; construction machinery operators.
imaoci sertifikata (2.15) koji izvršavaju istu vrstu aktivnosti ili zadataka PRIMER Varioci; osoblje koje sprovodi ispitivanje bez razaranja (NDT); medicinske sestre; rukovaoci građevinskim mašinama.
imaoci sertifikata (2.15) koji izvršavaju istu vrstu aktivnosti ili zadataka PRIMER Varioci; osoblje koje sprovodi ispitivanje bez razaranja (NDT); medicinske sestre; rukovaoci građevinskim mašinama.
document issued by a certification body (2.17) for persons operating in accordance with ISO/IEC 17024, indicating that the named person has demonstrated the competence (2.25) required by the certification scheme (2.21)
dokument koje je izdalo sertifikaciono telo (2.17) za osobe koje rade u skladu sa zahtevima standarda ISO/IEC 17024, kojim se ukazuje da je imenovana osoba pokazala kompetentnost (2.25) koja je zahtevana šemom sertifikacije (2.21)
dokument koje je izdalo sertifikaciono telo (2.17) za osobe koje rade u skladu sa zahtevima standarda ISO/IEC 17024, kojim se ukazuje da je imenovana osoba pokazala kompetentnost (2.25) koja je zahtevana šemom sertifikacije (2.21)
person named as a subject of a valid certificate (2.14) or a valid training certificate (2.77.1)
osoba imenovana kao predmet validnog sertifikata (2.14) ili validnog sertifikata o obuci (2.77.1)
osoba imenovana kao predmet validnog sertifikata (2.14) ili validnog sertifikata o obuci (2.77.1)
third-party attestation (2.9) related to persons
atestiranje (2.9) koje se odnosi na osobe, a koje je obavila treća strana
atestiranje (2.9) koje se odnosi na osobe, a koje je obavila treća strana
third-party conformity assessment body operating certification schemes (2.21) for persons NOTE 1 to entry: A certification body can be non-governmental or governmental, with or without regulatory authority.
telo za ocenjivanje usaglašenosti preko treće strane koje sprovodi šeme sertifikacije (2.21) za osobe NAPOMENA 1 uz termin: Sertifikaciono telo može da bude nevladino ili vladino, sa zakonskim ovlašćenjima ili bez njih.
telo za ocenjivanje usaglašenosti preko treće strane koje sprovodi šeme sertifikacije (2.21) za osobe NAPOMENA 1 uz termin: Sertifikaciono telo može da bude nevladino ili vladino, sa zakonskim ovlašćenjima ili bez njih.
protected mark or logo issued by a certification body (2.17) for persons, indicating that a person is in conformity with specified requirements
zaštićeni znak ili logotip koji je izdalo sertifikaciono telo (2.17) za osobe, a koji pokazuje da je osoba usaglašena sa specificiranim zahtevima
zaštićeni znak ili logotip koji je izdalo sertifikaciono telo (2.17) za osobe, a koji pokazuje da je osoba usaglašena sa specificiranim zahtevima
activities by which a certification body (2.17) determines that a person fulfils certification requirements (2.20), including application, assessment (2.8), decision on certification (2.16), recertification (2.64) and use of certificates (2.14) and logos/marks (2.18)
aktivnosti kojima sertifikaciono telo (2.17) utvrđuje da li osoba ispunjava zahteve za sertifikaciju (2.20), uključujući prijavu, ocenjivanje (2.8), odluku o sertifikaciji (2.16), resertifikaciju (2.64) i korišćenje sertifikata (2.14) i logotipa/znakova sertifikacije (2.18)
aktivnosti kojima sertifikaciono telo (2.17) utvrđuje da li osoba ispunjava zahteve za sertifikaciju (2.20), uključujući prijavu, ocenjivanje (2.8), odluku o sertifikaciji (2.16), resertifikaciju (2.64) i korišćenje sertifikata (2.14) i logotipa/znakova sertifikacije (2.18)
set of specified requirements, including requirements of the scheme to be fulfilled in order to establish or maintain certification (2.16)
skup specificiranih zahteva, uključujući zahteve šeme, koji treba da budu ispunjeni, da bi se uspostavila ili održavala sertifikacija (2.16)
skup specificiranih zahteva, uključujući zahteve šeme, koji treba da budu ispunjeni, da bi se uspostavila ili održavala sertifikacija (2.16)
competence (2.25) and other requirements related to specific occupational or skilled categories of persons (2.14)
kompetentnost (2.25) i drugi zahtevi koji se odnose na specifična zanimanja ili veštine kategorije osoba (2.13)
kompetentnost (2.25) i drugi zahtevi koji se odnose na specifična zanimanja ili veštine kategorije osoba (2.13)
person who holds a certificate (2.14)
osoba koja ima sertifikat (2.14)
osoba koja ima sertifikat (2.14)
document specifying the ethical or personal behaviour required by a certification scheme (2.21) NOTE 1 to entry: Adapted from ISO/IEC 17024:2012, 8.2, NOTE 2.
dokument koji specificira etičko ili lično ponašanje koje se zahteva šemom sertifikacije (2.21) NAPOMENA 1 uz termin: Prilagođeno iz standarda ISO/IEC 17024:2012, 8.2, NAPOMENA 2.
dokument koji specificira etičko ili lično ponašanje koje se zahteva šemom sertifikacije (2.21) NAPOMENA 1 uz termin: Prilagođeno iz standarda ISO/IEC 17024:2012, 8.2, NAPOMENA 2.
rules, requirements, responsibilities or conditions that describe the minimal level of expected performance of a category of persons (2.13)
pravila, zahtevi, odgovornosti ili uslovi koji opisuju minimalan nivo očekivanih performansi kategorije osoba (2.13)
pravila, zahtevi, odgovornosti ili uslovi koji opisuju minimalan nivo očekivanih performansi kategorije osoba (2.13)
ability (2.1) to apply knowledge (2.56) and skills (2.74) to achieve intended results
sposobnost (2.1) da se primene znanja (2.56) i veštine (2.74) radi dostizanja predviđenih rezultata
sposobnost (2.1) da se primene znanja (2.56) i veštine (2.74) radi dostizanja predviđenih rezultata
expression of dissatisfaction, other than appeal (2.5), by any person or organization to a certification body (2.17), relating to the activities of that body or the activities of a certified person (2.22), where a response is expected
izraz nezadovoljstva, osim žalbe (2.5), bilo koje osobe ili organizacije sertifikacionom telu (2.17) u vezi sa aktivnostima sertifikovane osobe (2.22), na koji se očekuje odgovor
izraz nezadovoljstva, osim žalbe (2.5), bilo koje osobe ili organizacije sertifikacionom telu (2.17) u vezi sa aktivnostima sertifikovane osobe (2.22), na koji se očekuje odgovor
examination (2.39) delivered through the use of a computer
ispit (2.39) dostavljen preko računara
ispit (2.39) dostavljen preko računara
activities undertaken by a person after initial education or training (2.77) to maintain, improve or increase his/her knowledge (2.56) and skills (2.74) related to his/her professional activities
aktivnosti koje preduzima osoba nakon inicijalnog obrazovanja ili obuke (2.77) da bi održala, poboljšala ili povećala svoja znanja (2.56) i veštine (2.74) u vezi sa svojim profesionalnim aktivnostima
aktivnosti koje preduzima osoba nakon inicijalnog obrazovanja ili obuke (2.77) da bi održala, poboljšala ili povećala svoja znanja (2.56) i veštine (2.74) u vezi sa svojim profesionalnim aktivnostima
recognition of qualification (2.63) or competence (2.25) issued to a person by an organization EXAMPLE Academic diplomas; academic degrees; certifications (2.16): certificates (2.14): licences (2.58).
priznanje kvalifikacije (2.63) ili kompetentnosti (2.25) koje je organizacija dodelila osobi PRIMER Akademske diplome; akademska zvanja; sertifikacije (2.16); sertifikati (2.14); licence (2.58).
priznanje kvalifikacije (2.63) ili kompetentnosti (2.25) koje je organizacija dodelila osobi PRIMER Akademske diplome; akademska zvanja; sertifikacije (2.16); sertifikati (2.14); licence (2.58).
process by which an organization issues a credential (2.28)
proces tokom kojeg organizacija izdaje uverenje (2.28)
proces tokom kojeg organizacija izdaje uverenje (2.28)
examination (2.39) that compares the performance of examinees to an established standard of competence (2.25) NOTE 1 to entry: Certification (2.16) and licence (258) examinations are typically criterion-referenced, rather than norm-referenced.
ispit (2.39) kojim se upoređuju performanse ispitanika sa ustanovljenim standardom za kompetentnost (2.25) NAPOMENA 1 uz termin: Ispiti za sertifikaciju (2.16) i licencu (2.58) predstavljaju tipične ispite zasnovane na kriterijumima, pre nego na normi.
ispit (2.39) kojim se upoređuju performanse ispitanika sa ustanovljenim standardom za kompetentnost (2.25) NAPOMENA 1 uz termin: Ispiti za sertifikaciju (2.16) i licencu (2.58) predstavljaju tipične ispite zasnovane na kriterijumima, pre nego na normi.
cut score (2.60) established by evaluating characteristics of the examination (2.39), rather than by evaluating performance of the candidates (2.12) in the examination
prag prolaznosti (2.60) koji je ustanovljen vrednovanjem karakteristika ispitivanja (2.39), a ne vrednovanjem performansi kandidata (2.12) na ispitu
prag prolaznosti (2.60) koji je ustanovljen vrednovanjem karakteristika ispitivanja (2.39), a ne vrednovanjem performansi kandidata (2.12) na ispitu
governmental authorization of a certification body (2.17) for persons to perform specified certification (2.16) activities for persons
ovlašćivanje, od strane državnog organa, sertifikacionog tela (2.17) za osobe da izvršava specificirane aktivnosti sertifikacije (2.16) osoba
ovlašćivanje, od strane državnog organa, sertifikacionog tela (2.17) za osobe da izvršava specificirane aktivnosti sertifikacije (2.16) osoba
awarding of a title or trademarked label to a person by a governmental or credentialing (2.29) organization
dodeljivanje zvanja ili titule osobi, od strane državnog organa ili organizacije koja vrši davanje uverenja (2.29)
dodeljivanje zvanja ili titule osobi, od strane državnog organa ili organizacije koja vrši davanje uverenja (2.29)
score report (2.71) that contains detailed examination (2.39) performance information, such as strengths and weaknesses
izveštaj o oceni (2.71) koji sadrži detaljne informacije o performansama na ispitu (2.39), kao što su prednosti i slabosti
izveštaj o oceni (2.71) koji sadrži detaljne informacije o performansama na ispitu (2.39), kao što su prednosti i slabosti
measure of the proportion of examinees who responded to an examination (2.39) item (2.52) or question correctly NOTE 1 to entry: Difficulty index is also referred to as the p-value.
merilo procentualnog učešća ispitanika koji su tačno odgovorili na ispitnu (2.39) stavku (2.52) ili pitanje NAPOMENA 1 uz termin: Indeks težine takođe ukazuje na p-vrednost.
merilo procentualnog učešća ispitanika koji su tačno odgovorili na ispitnu (2.39) stavku (2.52) ili pitanje NAPOMENA 1 uz termin: Indeks težine takođe ukazuje na p-vrednost.
use of information technology for any activity related to assessment (2.8) NOTE 1 to entry: Specific types of e-assessments include assessment of cognitive and practical abilities (2.1) through computerized adaptive testing or computerized classification testing.
korišćenje informacione tehnologije za aktivnost koja se odnosi na ocenjivanje (2.8) NAPOMENA 1 uz termin: Specifične vrste e-ocenjivanja uključuju ocenjivanje kognitivnih i praktičnih sposobnosti (2.1) kroz kompjuterizovano prilagodljivo testiranje ili kompjuterizovano klasifikaciono testiranje.
korišćenje informacione tehnologije za aktivnost koja se odnosi na ocenjivanje (2.8) NAPOMENA 1 uz termin: Specifične vrste e-ocenjivanja uključuju ocenjivanje kognitivnih i praktičnih sposobnosti (2.1) kroz kompjuterizovano prilagodljivo testiranje ili kompjuterizovano klasifikaciono testiranje.
fulfilment of prerequisites by applicants (2.6) NOTE 1 to entry: Prerequisites can include a combination of experience and education.
ispunjenje preduslova od strane podnosioca zahteva (2.6) NAPOMENA 1 uz termin: Preduslovi mogu da uključe kombinaciju iskustva i obrazovanja.
ispunjenje preduslova od strane podnosioca zahteva (2.6) NAPOMENA 1 uz termin: Preduslovi mogu da uključe kombinaciju iskustva i obrazovanja.
process of determining comparable scores on different examination forms (2.43)
proces određivanja uporedivih ocena na različitim formama ispita (2.43)
proces određivanja uporedivih ocena na različitim formama ispita (2.43)
different certification processes (2.19) which result in the same competence (2.25) outcomes
različiti procesi sertifikacije (2.19) koji rezultuju istim ishodima u vezi sa kompetentnosti (2.25)
različiti procesi sertifikacije (2.19) koji rezultuju istim ishodima u vezi sa kompetentnosti (2.25)
process of modifying an examination (2.39) for use in other languages or cultures, based on linguistic, cultural and practice pattern differences
proces modifikacije ispita (2.39) za korišćenje na drugim jezicima ili u drugim kulturama, zasnovan na lingvističkim i kulturološkim razlikama, kao i razlikama modela prakse
proces modifikacije ispita (2.39) za korišćenje na drugim jezicima ili u drugim kulturama, zasnovan na lingvističkim i kulturološkim razlikama, kao i razlikama modela prakse
process of delivering examinations (2.39) to examinees NOTE 1 to entry: Examination administration typically involves standardized procedures and operational conditions.
proces isporučivanja ispita (2.39) ispitanicima NAPOMENA 1 uz termin: Administriranje ispita obično uključuje standardizovane procedure i radne uslove.
proces isporučivanja ispita (2.39) ispitanicima NAPOMENA 1 uz termin: Administriranje ispita obično uključuje standardizovane procedure i radne uslove.
listing of the content areas to be included in an examination (2.39), together with the criteria (weighting) of the content areas on the overall examination
spisak tematskih oblasti koje treba da se uključe u ispit (2.39), zajedno sa kriterijumima (ponderisanjem) za tematske oblasti celokupnog ispita
spisak tematskih oblasti koje treba da se uključe u ispit (2.39), zajedno sa kriterijumima (ponderisanjem) za tematske oblasti celokupnog ispita
alternate sets of examination (2.39) questions assessing the same competences (2.25) within the same organization or body
alternativne grupe ispitnih (2.39) pitanja kojima se ocenjuju iste kompetentnosti (2.25) u okviru iste organizacije ili tela
alternativne grupe ispitnih (2.39) pitanja kojima se ocenjuju iste kompetentnosti (2.25) u okviru iste organizacije ili tela
modification of an examination (2.39) or its administration (2.41), made to account for the effects of a disability without altering the validity (2.79) of the examination
modifikacija ispita (2.39) ili njegovog administriranja (2.41) izvršena tako da odgovara osobama sa invaliditetom, bez menjanja validnosti (2.79) ispita
modifikacija ispita (2.39) ili njegovog administriranja (2.41) izvršena tako da odgovara osobama sa invaliditetom, bez menjanja validnosti (2.79) ispita
restriction of access to documents, examinations (2.39), examination questions and examination scores
zabrana pristupa dokumentima, ispitima (2.39), ispitnim pitanjima i ocenama na ispitu
zabrana pristupa dokumentima, ispitima (2.39), ispitnim pitanjima i ocenama na ispitu
mechanism that is part of an assessment (2.8) which measures a candidate's (2.12) competence (2.25) by one or more means, such as written, oral, practical and observational, as defined in the certification scheme (2.21)
mehanizam, koji je deo ocenjivanja (2.8) kojim se meri kompetentnost (2.25) kandidata (2.12) na jedan ili više načina, kao što je pisanim putem, usmeno, praktičnim radom i posmatranjem, kao što je definisano u šemi sertifikacije (2.21)
mehanizam, koji je deo ocenjivanja (2.8) kojim se meri kompetentnost (2.25) kandidata (2.12) na jedan ili više načina, kao što je pisanim putem, usmeno, praktičnim radom i posmatranjem, kao što je definisano u šemi sertifikacije (2.21)
person competent to conduct and score an examination (2.39), where the examination requires professional judgement
osoba kompetentna da sprovede ispit (2.39) i izvrši ocenjivanje, kada se na ispitu zahteva profesionalno prosuđivanje
osoba kompetentna da sprovede ispit (2.39) i izvrši ocenjivanje, kada se na ispitu zahteva profesionalno prosuđivanje
consistency with which different examiners (2.46) assign scores to the same observed performance of a candidate (2.12) or product produced by the candidate
konzistetnost sa kojom različiti ispitivači (2.46) dodeljuju ocene za iste posmatrane performanse kandidata (2.12) ili proizvod koji je izradio kandidat
konzistetnost sa kojom različiti ispitivači (2.46) dodeljuju ocene za iste posmatrane performanse kandidata (2.12) ili proizvod koji je izradio kandidat
equal opportunity for success provided to each candidate (2.12) in the certification process (2.19) NOTE 1 to entry: Fairness includes freedom from bias (2.11) in examinations (2.39).
jednake mogućnosti za uspeh pružene svakom kandidatu (2.12) u procesu sertifikacije (2.19) NAPOMENA 1 uz termin: Pravednost uključuje odsustvo pristrasnosti (2.11) na ispitivanjima (2.39).
jednake mogućnosti za uspeh pružene svakom kandidatu (2.12) u procesu sertifikacije (2.19) NAPOMENA 1 uz termin: Pravednost uključuje odsustvo pristrasnosti (2.11) na ispitivanjima (2.39).
presence of objectivity NOTE 1 to entry: Objectivity means that conflicts of interest do not exist, or are resolved, so as not to adversely influence subsequent activities of the certification body (2.17). NOTE 2 to entry: Other terms that are useful in conveying the element of impartiality are: independence, freedom from conflict of interests, freedom from bias (2.11), lack of prejudice, neutrality, fairness (2.48), open-mindedness, even-handedness, detachment, and balance.
postojanje objektivnosti NAPOMENA 1 uz termin: Objektivnost podrazumeva da ne postoje sukobi interesa ili da su rešeni tako da ne mogu negativno da utiču na naredne aktivnosti sertifikacionog tela (2.17). NAPOMENA 2 uz termin: Ostali termini koji su korisni za saopštavanje elemenata nepristrasnosti su: nezavisnost, odsustvo sukoba interesa, odsustvo predubeđenja, nepostojanje predrasuda, neutralnost, poštenje, korektnost, ravnopravnost, nevezanost, uravnoteženost.
postojanje objektivnosti NAPOMENA 1 uz termin: Objektivnost podrazumeva da ne postoje sukobi interesa ili da su rešeni tako da ne mogu negativno da utiču na naredne aktivnosti sertifikacionog tela (2.17). NAPOMENA 2 uz termin: Ostali termini koji su korisni za saopštavanje elemenata nepristrasnosti su: nezavisnost, odsustvo sukoba interesa, odsustvo predubeđenja, nepostojanje predrasuda, neutralnost, poštenje, korektnost, ravnopravnost, nevezanost, uravnoteženost.
individual, group or organization affected by the performance of a certified person (2.22) or the certification body (2.17) EXAMPLE Certified person; user of the services of the certified person; employer of the certified person; consumer; governmental authority. NOTE 1 to entry: Interested parties can be stakeholders.
pojedinac, grupa ili organizacija na koje utiču performanse sertifikovane osobe (2.22) ili sertifikacionog tela (2.17) PRIMER Sertifikovana osoba; korisnik usluga sertifikovane osobe; poslodavac sertifikovane osobe; korisnik; organ vlasti. NAPOMENA 1 uz termin: Zainteresovane strane mogu da budu interesne grupe.
pojedinac, grupa ili organizacija na koje utiču performanse sertifikovane osobe (2.22) ili sertifikacionog tela (2.17) PRIMER Sertifikovana osoba; korisnik usluga sertifikovane osobe; poslodavac sertifikovane osobe; korisnik; organ vlasti. NAPOMENA 1 uz termin: Zainteresovane strane mogu da budu interesne grupe.
person authorized by the certification body (2.17) who administers or supervises an examination (2.39), but does not evaluate the competence (2.25) of the candidate (2.12) NOTE 1 to entry: Other terms for invigilator are proctor, examination administrator, supervisor.
osoba koju je ovlastilo sertifikaciono telo (2.17) da administrira ili nadgleda ispit (2.39), ali ne i da vrednuje kompetentnost (2.25) kandidata (2.12) NAPOMENA 1 uz termin: Drugi termini za supervizora su prokurator, administrator ispita, nadzornik.
osoba koju je ovlastilo sertifikaciono telo (2.17) da administrira ili nadgleda ispit (2.39), ali ne i da vrednuje kompetentnost (2.25) kandidata (2.12) NAPOMENA 1 uz termin: Drugi termini za supervizora su prokurator, administrator ispita, nadzornik.
question or specimen that appears on an examination (2.39)
pitanje ili primerak koji se pojavljuju na ispitu (2.39)
pitanje ili primerak koji se pojavljuju na ispitu (2.39)
process for evaluating the performance of each item (2.52) in an examination (2.39) that provides information regarding item difficulty (2.34) and item discrimination (2.54)
proces za vrednovanje performansi svake stavke (2.52) na jednom ispitu (2.39) koji obezbeđuje informacije u pogledu težine stavke (2.34) i sposobnosti razlikovanja stavke (2.54)
proces za vrednovanje performansi svake stavke (2.52) na jednom ispitu (2.39) koji obezbeđuje informacije u pogledu težine stavke (2.34) i sposobnosti razlikovanja stavke (2.54)
measure of how well an item (2.52) is able to distinguish between examinees who are knowledgeable and those who are not
merilo koje ukazuje koliko dobro stavka (2.52) može da napravi razliku između ispitanika koji poseduju znanje i onih koji ga ne poseduju
merilo koje ukazuje koliko dobro stavka (2.52) može da napravi razliku između ispitanika koji poseduju znanje i onih koji ga ne poseduju
method(s) used to identify the tasks and the associated competence (2.25) NOTE 1 to entry: Methods generally involve analysis of the associated tasks, knowledge (2.56), skills (2.74) or abilities that constitute competence as required by the scope of work. NOTE 2 to entry: Job analysis provides the basis for the validity (2.79) of any assessments (2.8) used in issuing credentials (2.28). NOTE 3 to entry: Other terms for job analysis are job-task analysis, practice analysis, performance analysis and role-delineation study.
metode koje se koriste za identifikaciju zadataka i sa njima povezane kompetentnosti (2.25) NAPOMENA 1 uz termin: Metode obično obuhvataju analizu povezanih zadataka, znanja (2.56), veština (2.74) ili sposobnosti koje sačinjavaju kompetentnost koja se zahteva u okviru predmeta i područja primene posla. NAPOMENA 2 uz termin: Analiza posla pruža osnovu za validnost (2.79) svih ocenjivanja (2.8) koja se koriste za izdavanje uverenja (2.28). NAPOMENA 3 uz termin: Drugi termini za analizu posla jesu analiza zadataka posla, analiza prakse, analiza performanse i studija razgraničenja uloge.
metode koje se koriste za identifikaciju zadataka i sa njima povezane kompetentnosti (2.25) NAPOMENA 1 uz termin: Metode obično obuhvataju analizu povezanih zadataka, znanja (2.56), veština (2.74) ili sposobnosti koje sačinjavaju kompetentnost koja se zahteva u okviru predmeta i područja primene posla. NAPOMENA 2 uz termin: Analiza posla pruža osnovu za validnost (2.79) svih ocenjivanja (2.8) koja se koriste za izdavanje uverenja (2.28). NAPOMENA 3 uz termin: Drugi termini za analizu posla jesu analiza zadataka posla, analiza prakse, analiza performanse i studija razgraničenja uloge.
facts, information, truths, principles or understanding acquired through experience or education
činjenice, informacije, istine, principi ili razumevanje stečeni kroz iskustvo ili obrazovanje
činjenice, informacije, istine, principi ili razumevanje stečeni kroz iskustvo ili obrazovanje
what a person is expected to know, understand or be able to do at the end of a training (2.77) programme, course or module
ono što se očekuje da osoba zna, razume ili da bude u stanju da uradi na kraju programa obuke (2.77), kursa ili modula
ono što se očekuje da osoba zna, razume ili da bude u stanju da uradi na kraju programa obuke (2.77), kursa ili modula
recognition of competence (2.25) to practice a given occupation or profession conveyed to a person or entity by a regulatory body
priznanje kompetentnosti (2.25) za obavljanje date delatnosti ili profesije koje osobi ili entitetu daje zakonodavno telo
priznanje kompetentnosti (2.25) za obavljanje date delatnosti ili profesije koje osobi ili entitetu daje zakonodavno telo
supervision or oversight of an activity NOTE 1 to entry: Monitoring is carried out to ensure continuing compliance with, or adherence to, specific requirements.
nadgledanje ili nadziranje aktivnosti NAPOMENA 1 uz termin: Praćenje se sprovodi da bi se obezbedila stalna usklađenost sa specifičnim zahtevima ili poštovanje specifičnih zahteva.
nadgledanje ili nadziranje aktivnosti NAPOMENA 1 uz termin: Praćenje se sprovodi da bi se obezbedila stalna usklađenost sa specifičnim zahtevima ili poštovanje specifičnih zahteva.
examination (2.39) that compares the performance of an examinee to the performance of other examinees in the same examination
ispit (2.39) kojim se upoređuju performanse nekog ispitanika sa performansama drugih ispitanika na istom ispitivanju
ispit (2.39) kojim se upoređuju performanse nekog ispitanika sa performansama drugih ispitanika na istom ispitivanju
specific score on an examination (2.39) where candidates(2.12) who obtain that specific score or a higher score pass the examination and candidates who obtain a lower score fail the examination
specifična ocena na ispitu (2.39) na kojem su kandidati (2.12) koji su ostvarili tu specifičnu ocenu ili višu položili ispit, a kandidati koji su ostvarili slabiju ocenu pali su na ispitu
specifična ocena na ispitu (2.39) na kojem su kandidati (2.12) koji su ostvarili tu specifičnu ocenu ili višu položili ispit, a kandidati koji su ostvarili slabiju ocenu pali su na ispitu
individuals, internal or external, of the certification body (2.17) carrying out activities for the certification body NOTE 1 to entry: These include committee members and volunteers.
pojedinci, interni ili eksterni, sertifikacionog tela (2.17) koji sprovode aktivnosti za sertifikaciono telo NAPOMENA 1 uz termin: Oni obuhvataju članove komiteta i volontere.
pojedinci, interni ili eksterni, sertifikacionog tela (2.17) koji sprovode aktivnosti za sertifikaciono telo NAPOMENA 1 uz termin: Oni obuhvataju članove komiteta i volontere.
field of study dealing with the theory and technology of psychological measurement
naučna oblast koja se bavi teorijom i tehnologijom psiholoških merenja
naučna oblast koja se bavi teorijom i tehnologijom psiholoških merenja
demonstrated education, training (2.77) and work experience, where applicable
pokazano obrazovanje, obuka (2.77) i radno iskustvo, kada je primenljivo
pokazano obrazovanje, obuka (2.77) i radno iskustvo, kada je primenljivo
renewal of certification (2.16) in defined intervals
obnavljanje sertifikacije (2.61) u definisanim intervalima
obnavljanje sertifikacije (2.61) u definisanim intervalima
list issued by a certification body (2.17), an authority or another registration organization, for certificate holders (2.15) or persons meeting predetermined criteria NOTE 1 to entry: A register can be publicly available or for in-house purposes.
lista koju izdaje sertifikaciono telo (2.17), nadležni organ ili druga organizacija za registraciju, za imaoce sertifikata (2.15) ili osobe koje ispunjavaju prethodno utvrđene kriterijume NAPOMENA 1 uz termin: Registar može da bude javno dostupan ili za interne potrebe.
lista koju izdaje sertifikaciono telo (2.17), nadležni organ ili druga organizacija za registraciju, za imaoce sertifikata (2.15) ili osobe koje ispunjavaju prethodno utvrđene kriterijume NAPOMENA 1 uz termin: Registar može da bude javno dostupan ili za interne potrebe.
inclusion of a certificate holder (2.15) or an individual meeting predetermined criteria with personal data (e.g. name, address) in a register (2.65) by a certification body (2.17), an authority or another registration organization
uključivanje imaoca sertifikata (2.15) ili pojedinca koji ispunjava prethodno utvrđene kriterijume sa ličnim podacima (na primer, ime, adresa), u registar (2.65), koji vodi sertifikaciono telo (2.17), nadležni organ ili druga organizacija za registraciju
uključivanje imaoca sertifikata (2.15) ili pojedinca koji ispunjava prethodno utvrđene kriterijume sa ličnim podacima (na primer, ime, adresa), u registar (2.65), koji vodi sertifikaciono telo (2.17), nadležni organ ili druga organizacija za registraciju
indicator of the extent to which examination (2.39) scores are consistent across different examination times and locations, different examination forms (2.43) and different examiners (2.46)
indikator nivoa do kojeg su ocene ispita (2.39) konzistentne kroz različite termine i lokacije ispita, različite oblike ispita (2.43) i različite ispitivače (2.46)
indikator nivoa do kojeg su ocene ispita (2.39) konzistentne kroz različite termine i lokacije ispita, različite oblike ispita (2.43) i različite ispitivače (2.46)
organization responsible for developing and maintaining a certification scheme (2.21) NOTE 1 to entry: The organization can be a certification body (217), a government authority, or other.
organizacija odgovorna za razvoj i održavanje šeme sertifikacije (2.21) NAPOMENA 1 uz termin: Organizacija može da bude sertifikaciono telo (2.17), organ vlasti ili drugo.
organizacija odgovorna za razvoj i održavanje šeme sertifikacije (2.21) NAPOMENA 1 uz termin: Organizacija može da bude sertifikaciono telo (2.17), organ vlasti ili drugo.
range and nature of specific tasks that a certified person (2.22) is expected to be able to perform competently, by virtue of holding a specific certification (2.16) that is within a certification scheme (2.21)
opseg i priroda specifičnih zadataka za koje se očekuje da sertifikovana osoba (2.22) može da ih obavlja kompetentno, na osnovu posedovanja specifične sertifikacije (2.16) u okviru šeme sertifikacije (2.21)
opseg i priroda specifičnih zadataka za koje se očekuje da sertifikovana osoba (2.22) može da ih obavlja kompetentno, na osnovu posedovanja specifične sertifikacije (2.16) u okviru šeme sertifikacije (2.21)
extent and boundaries of a certification scheme (2.21)
obim i granice šeme sertifikacije (2.21)
obim i granice šeme sertifikacije (2.21)
document that provides information about the performance of a candidate (2.12) in an examination (2.39) NOTE 1 to entry: See also diagnostic score report (2.33).
dokument koji pruža informacije o performansama kandidata (2.12) na ispitu (2.39) NAPOMENA 1 uz termin: Videti takođe dijagnostički izveštaj o oceni (2.33).
dokument koji pruža informacije o performansama kandidata (2.12) na ispitu (2.39) NAPOMENA 1 uz termin: Videti takođe dijagnostički izveštaj o oceni (2.33).
statement by a candidate (2.12) that he/she fulfils specific requirements
izjava kandidata (2.12) da on/ona ispunjavaju specifične zahteve
izjava kandidata (2.12) da on/ona ispunjavaju specifične zahteve
process by which an evaluation is self-administered by a candidate (2.12) for the purpose of providing feedback
proces tokom kojeg kandidat (2.12) sam administrira proces vrednovanja radi pružanja povratnih informacija
proces tokom kojeg kandidat (2.12) sam administrira proces vrednovanja radi pružanja povratnih informacija
ability (2.1) to perform a task or activity with a specific intended outcome acquired through education, training (2.77), experience or other means
sposobnost (2.1) da se izvrši zadatak ili aktivnost koja ima specifičan nameravani ishod, stečena kroz obrazovanje, obuku (2.77), iskustvo ili na druge načine
sposobnost (2.1) da se izvrši zadatak ili aktivnost koja ima specifičan nameravani ishod, stečena kroz obrazovanje, obuku (2.77), iskustvo ili na druge načine
examination (2.39) in which specific procedures are consistently followed NOTE 1 to entry: Specific procedures which are consistently followed allow examination scores to be comparable.
ispit (2.39) tokom kojeg se specifične procedure konzistentno poštuju NAPOMENA 1 uz termin: Specifične procedure koje se konzistentno poštuju omogućavaju uporedivost ispitnih ocena.
ispit (2.39) tokom kojeg se specifične procedure konzistentno poštuju NAPOMENA 1 uz termin: Specifične procedure koje se konzistentno poštuju omogućavaju uporedivost ispitnih ocena.
periodic monitoring (2.59), during the periods of certification (2.16), of a certified person's (2.22) performance to ensure continued compliance with the certification scheme (2.21)
periodično praćenje (2.59), tokom perioda sertifikacije (2.16), performansi sertifikovane osobe (2.22) kako bi se osigurala stalna usklađenost sa šemom sertifikacije (2.21)
periodično praćenje (2.59), tokom perioda sertifikacije (2.16), performansi sertifikovane osobe (2.22) kako bi se osigurala stalna usklađenost sa šemom sertifikacije (2.21)
temporary stop, delay, interruption or cessation of a person's certification (2.16) issued by the certification body (2.17)
privremeno stavljanje van snage, odlaganje, prekid ili prestanak sertifikacije (2.16) osobe izdate od strane sertifikacionog tela (2.17)
privremeno stavljanje van snage, odlaganje, prekid ili prestanak sertifikacije (2.16) osobe izdate od strane sertifikacionog tela (2.17)
programme developed to provide persons with the necessary knowledge (2.56) and skills (2.74)
program koji je razvijen da bi osobama pružilo potrebno znanje (2.56) i veštine (2.74)
program koji je razvijen da bi osobama pružilo potrebno znanje (2.56) i veštine (2.74)
document issued after a person completes a training (2.77) course, or a series of training courses, and passes an assessment (2.8) that measures the intended learning outcomes (2.57) of the specific course or courses NOTE 1 to entry: These courses are sometimes referred to as certificate programmes.
dokument koji se izdaje nakon što osoba završi kurs obuke (2.77), ili seriju kurseva obuke, ili prođe ocenjivanje (2.8) kojim se procenjuju nameravani ishodi (2.57) učenja specifičnog kursa ili kurseva NAPOMENA 1 uz termin: Ti kursevi se nekada nazivaju programi sertifikacije.
dokument koji se izdaje nakon što osoba završi kurs obuke (2.77), ili seriju kurseva obuke, ili prođe ocenjivanje (2.8) kojim se procenjuju nameravani ishodi (2.57) učenja specifičnog kursa ili kurseva NAPOMENA 1 uz termin: Ti kursevi se nekada nazivaju programi sertifikacije.
confirmation through the use of objective evidence that the requirements for a specific intended use or application have been fulfilled
potvrđivanje uz korišćenje objektivnih dokaza da su ispunjeni zahtevi za specifično nameravano korišćenje ili primenu
potvrđivanje uz korišćenje objektivnih dokaza da su ispunjeni zahtevi za specifično nameravano korišćenje ili primenu
evidence that the assessment (2.8) measures what it is intended to measure, as defined by the certification scheme (2.21)
dokaz da ocenjivanje (2.8) oceni ono što je nameravano da se oceni, onako kako je definisano šemom sertifikacije (2.21)
dokaz da ocenjivanje (2.8) oceni ono što je nameravano da se oceni, onako kako je definisano šemom sertifikacije (2.21)
cancellation of a certification (2.16), certificate (2.14) or credential (2.28)
ukidanje sertifikacije (2.16), sertifikata (2.14) ili uverenja (2.28)
ukidanje sertifikacije (2.16), sertifikata (2.14) ili uverenja (2.28)