Opis
result to be achieved Note 1 to entry: An objective can be strategic, tactical, or operational. Note 2 to entry: Objectives can relate to different disciplines (such as financial, health and safety, and environmental goals) and can apply at different levels (such as strategic, organization-wide, project, product and process). Note 3 to entry: An objective can be expressed in other ways, e.g. as an intended outcome, a purpose, an operational criterion, as a records objective, or by the use of other words with similar meaning (e.g. aim, goal, or target). Note 4 to entry: In the context of management systems for records, records objectives are set by the organization, consistent with the records policy, to achieve specific results. Note 5 to entry: This term is part of the high level structure’s core terms and definitions for management systems stated in ISO/IEC Directives, Part 1:2019, Annex L.
Opis
резултат који треба да се оствари
НАПОМЕНА 1 уз термин: Посебан циљ може да буде стратешки, тактички или оперативни.
НАПОМЕНА 2 уз термин: Посебни циљеви се могу односити на различите дисциплине (као што су финансијски општи циљеви, општи циљеви у вези са здрављем и безбедношћу и животном средином) и могу се применити на различитим нивоима (као што су стратешки, они на нивоу целе организације, пројекта, производа и процеса).
НАПОМЕНА 3 уз термин: Посебан циљ се може изразити и на друге начине, нпр. као предвиђени исход, сврха, оперативни критеријум, циљ документарног материјала, или коришћењем речи сличног значења (нпр. свеукупни циљ, општи циљ, или посебан циљ).
НАПОМЕНА 4 уз термин: У контексту стандарда за систем менаџмента документарним материјалом, посебне циљеве за документарни материјал поставља организација, у складу са политиком за документарни материјал, да би остварила специфичне резултате.
НАПОМЕНА 5 уз термин: Овај термин је део структуре основних термина и дефиниција највишег нивоа за систем менаџмента постављен у ISO/IEC Директивама, Део 1:2019, Прилог L.
